เรือเอก สาโรจน์ คมคาย อธิบดีกรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน เปิดเผยว่า กรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน (กสร.) เปิดรับฟังความคิดเห็นต่อร่างประกาศคณะกรรมการแรงงานรัฐวิสาหกิจสัมพันธ์ เรื่อง มาตรฐานขั้นต่ำของสภาพการจ้างในรัฐวิสาหกิจ (ฉบับที่ ..) ระหว่างวันที่ 24 กรกฎาคม – 24 สิงหาคม 2569 ผ่านระบบกลางทางกฎหมาย (Law Portal) เพื่อนำข้อเสนอแนะจากทุกภาคส่วนมาประกอบการปรับปรุงกฎหมายให้เหมาะสม เป็นธรรม และสอดคล้องกับพระราชบัญญัติคุ้มครองแรงงาน (ฉบับที่ 9) พ.ศ. 2568 สาระสำคัญของร่างประกาศ คือ การปรับเพิ่มสิทธิลาเพื่อคลอดบุตรของลูกจ้างหญิง ในรัฐวิสาหกิจจากเดิมไม่เกิน 98 วัน เป็นไม่เกิน 120 วัน พร้อมได้รับค่าจ้างตลอดระยะเวลาที่ลาแต่ไม่เกิน 120 วัน เพื่อให้สอดคล้องกับกฎหมายคุ้มครองแรงงานฉบับใหม่ และยกระดับมาตรฐานการคุ้มครองสิทธิของลูกจ้างรัฐวิสาหกิจให้เท่าเทียม กับลูกจ้างภาคเอกชน อีกทั้งยังช่วยส่งเสริมคุณภาพชีวิตของแรงงานและมารดาหลังคลอด สนับสนุนการดูแลบุตรในช่วงแรกเกิดและเสริมสร้างความเข้มแข็งของสถาบันครอบครัว
กรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน จึงขอเชิญนายจ้าง ลูกจ้างรัฐวิสาหกิจ ผู้มีส่วนเกี่ยวข้อง และประชาชน ร่วมแสดงความคิดเห็นต่อร่างประกาศได้จนถึงวันที่ 24 สิงหาคม 2569 ผ่านเว็บไซต์ระบบกลางทางกฎหมาย (Law Portal) หรือสอบถามรายละเอียดเพิ่มเติมได้ที่สำนักแรงงานสัมพันธ์ กรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน โทรศัพท์ 0 2660 2184
